Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Если беременная зарегистрирована в Чернобыльской зоне в 2024 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Пособия по уходу за ребенком будут скорректированы с 1 февраля 2018 года. С этого момента пособия будут выплачиваться бенефициарам в повышенных размерах; поправочный коэффициент, относящийся к ценам 2017 года. -1, 031.
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
Сразу после рождения ребенка и до достижения им возраста 1,5 лет мать или другой родственник-родитель, ухаживающий за ребенком, имеет право на вознаграждение за предыдущий год. Нижний и верхний пределы также ограничены. Само пособие составляет 40% от среднего вознаграждения за предыдущие два года.
Для расчета используется стандартный тип.
p = SW x 30. 4 x 0. 4, где
- P — максимум 1. 5 лет надбавки, где
- EJ- средний заработок в день за последние два года, и
- 30. 4- количество дней в месяце (365/12)
- 0. 4- 40% от среднего заработка в месяц.
Поскольку в семье может быть более одного ребенка, пособия выплачиваются на каждого из них. Например, предположим, есть двое детей и рождается третий. При рождении первых двух детей мать получает пособие до достижения каждым ребенком 1,5 лет.
А на третьего ребенка пособия выплачиваются с момента рождения до 1,5 лет. Все платежи добавляются к большему набору.
Если общая сумма субсидии превышает 100% среднего заработка матери в течение учетного периода (два года до зачатия), будет выплачена только максимальная сумма заработка.
Минимальная заработная плата выплачивается ежемесячно в течение 1,5 лет лицам, получающим заработную плату ниже установленного минимального размера оплаты труда. Величина минимального размера оплаты труда утверждается ежегодно, в 2018 году на федеральном уровне она составит 9 489 рублей. Исходя из этого:.
- На первого ребенка минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет составит 3788,33 руб.
- На второго ребенка минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет составляет 6 131 рубль 37 копеек.
- Максимальный размер для работников, имеющих первого и второго ребенка, составляет 24 536. 55 рублей (если средний заработок выше 2017 рублей 81 копейки в день).
- Для женщин, уволенных работодателем после 30 недель беременности (независимо от причины), утвержден фиксированный размер пособия до 1,5 лет и 12 655,17 рублей для военнослужащих.
Процедура получения дополнительных выплат
Чтобы подать заявление на получение дополнительного пособия по фиксированной ставке, необходимо обратиться в офис социального обеспечения.
Первым шагом является подача заявления на получение фиксированных случайных алиментов.
Департамент социального обеспечения уведомляется Министерством внутренних дел в течение двух рабочих дней о том, что заявитель имеет право на получение пособия.
После получения подтверждения в течение 10 рабочих дней после подачи заявления Департамент социального обеспечения выносит решение о предоставлении пособия заявителю.
Оплата будет производиться с месяца, следующего за месяцем подачи заявления.
Служба социального обеспечения должна быть уведомлена в течение одного месяца, если возникли обстоятельства, которые приводят к приостановке выплаты.
По запросу заявитель должен предоставить другие доказательства права на выплату.
Положен ли чернобыльский отпуск если ребенок находился в утробе матери
- Люди, занимавшиеся ликвидацией негативных последствий аварии и работающие в зоне отчуждения: со дня аварии до 1 июля 1986 года, с 1 июля 1986 до 31 декабря 1986 более 5 календарных дней, в 1987 году более 2 недель. К этой категории относятся граждане, постоянно проживавшие в зоне отселения до принятия официального решения, а также эвакуированные в 1986 году.
- Инвалиды и больные лучевой болезнью.
- Лица, которые более 2 недель занимались санитарной обработкой, строительством или дезактивацией техники. Сюда же следует добавить постоянных жителей, находящихся в опасной местности более 3 лет.
- Граждане, которые проживают и ведут трудовую деятельность на территории радиоэкологического контроля. Условие: нахождение в зараженной зоне более 4 лет (до 1 января 2013).
- Работник предъявляет работодателю заявление на чернобыльский отпуск, и справку из социальной защиты, подтверждающую право на дополнительный оплачиваемый отпуск.
- ксерокопия удостоверения, дающего право на социальную поддержку;
- паспорт.
Чернобыльские декретные выплаты и ежемесячные пособия на детей в двойном размере
С 1 июля 2016 года вступил в силу федеральный закон от 29.12.2015 № 388-ФЗ в части, касающейся размера «чернобыльских выплат» до 3 лет и категорий лиц, которым они положены. Всю интересующую информацию уточняйте в органах Соцзащиты населения по месту жительства! С основными изменениями по «чернобыльскому пособию» можно ознакомиться в следующем обзоре:
Для женщин, живущих в зоне проживания с правом на отселение, согласно п. 6 ст. 18 указанного закона, а также п. 51 Приказа Минздравсоцразвития № 624н от 29.06.2011 года о порядке выдачи больничного по беременности и родам, дородовой отпуск увеличивается до 90 календарных дней с предоставлением права на прохождение мероприятий, направленных на снижение вредного действия радиоактивных веществ на организм (оздоровление перед родами за пределами чернобыльской зоны).
Я зарегистрирована в Чернобыльской зоне
Если не работаете, то пособие до полутора лет в минимальном размере, размер зависит от того первым или второй ребенок (последующие дети) плюс дополнительно от органов социальной защиты по месту прописки ежемесячная выплата 3000 рублей независимо от заработка или от того, который по счету ребенок;
Ежемесячная выплата, указанная в пункте 7 (ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста трех лет) части первой статьи 18 настоящего Закона РФ от 15.05.1991 N 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС», осуществляется при условии постоянного проживания (работы) граждан непосредственно перед датой рождения ребенка, на которого назначается выплата:
Cумма пособия по беременности и родам сотруднику, зарегистрированному в Чернобыльской зоне
Размер единовременного пособия определяйте на дату рождения ребенка либо усыновления или установления опеки. Ведь право на пособие возникает при наступлении такого страхового случая. Это прямо следует из положений пункта 1.1 статьи 7 Закона от 16 июля 1999 г. № 165-ФЗ и статьи 11 Закона от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ. Подтверждено это и в письме ФСС России от 17 января 2006 г. № 02-18/07-337.
Сотрудницам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, выплачивайте удвоенное пособие до того, как ребенку исполнится три года*. Пособие нужно выплачивать по Правилам, утвержденным постановлением Правительства РФ от 16 июля 2005 г. № 439. Подробнее о том, каким сотрудникам-чернобыльцам положено удвоенное пособие, см. Кому положено пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Пособие по уходу за ребенком в чернобыльской зоне
В большинстве случаев при уходе за ребенком в возрасте до 1,5 лет одному из родителей выплачивается 40% от его среднемесячной зарплаты за два предыдущих года. Кроме того, существует незначительная компенсация в размере 50 рублей в месяц тем родителям, которые ухаживают за ребенком до 3 лет, но ею сейчас почти никто не пользуется из-за мизерной суммы выплат.
До недавнего времени, а точнее, до 1 июля 2016 года данные виды ежемесячного пособия удваивались при выплате женщинам, проживающим либо постоянно работающим:
- в зоне отселения до перемещения на другие территории;
- в зоне с правом на отселение;
- на территории, обладающей льготным социально-экономическим статусом.
С 1 июля 2016 года эти положения закона аннулированы, а вместо них установлена ежемесячная доплата в фиксированной форме. Кроме этого, установлены минимальные сроки постоянного проживания на загрязненной радионуклидами территории, которые необходимы для получения данного пособия.
Список необходимых документов для оформления декретного отпуска
Декретный больничный лист в бумажном виде обычно выдает врач акушер-гинеколог. При его отсутствии — врач общей практики, а при отсутствии врача — фельдшер.
Если женщина трудится у нескольких работодателей, ей должны дать несколько больничных листов по каждому месту работы.
Также, например, два листка нетрудоспособности понадобятся, если женщина совмещает работу по трудовому договору и предпринимательскую деятельность. Один из них она напрямую передаст в ФСС, чтобы получить пособие по БиР как ИП, если добровольно уплачивает взносы на соцстрахование.
Декретный больничный лист в электронном виде оформляет врач с письменного согласия женщины. Это возможно, если и медицинское учреждение, и работодатель подключены к системе электронных больничных. Если работодатель не наладил электронное взаимодействие с ФСС, врач оформляет бумажный больничный лист.
Сразу после заполнения и подписания врач отправляет электронный больничный в ФСС. А женщине на руки дают бумажный талон, в котором указаны все нужные реквизиты: номер больничного, кто выдал, период нетрудоспособности.
Бухгалтер по месту работы, зайдя на сайт ФСС, заполняет свою часть больничного листа — стаж и среднедневной заработок работника — и рассчитывает размер пособия.
Заявление на декретный отпуск. На работе женщину обычно просят написать заявление на отпуск по БиР и приложить к нему больничный лист, если он оформлен на бумаге.
Если больничный электронный, к заявлению женщина прикладывает талон, выданный врачом.
Справка о доходах с мест работы за предыдущие 2 года понадобится, если у этого работодателя женщина проработала меньше трех лет. Этот документ нужен для расчета пособия.
Приказ о выходе в декрет издают по заявлению женщины. Можно использовать унифицированную форму Т-6 либо разработать свою форму приказа.
Женщинам предоставляется отпуск по беременности и родам продолжительностью 70 календарных дней до родов и 56 (в случаях осложненных родов или рождения двух и более детей — 70) календарных дней после родов с выплатой за этот период пособия по государственному социальному страхованию. Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных до родов.
Женщинам, постоянно (преимущественно) проживающим на территории радиоактивного загрязнения и (или) работающим на территории радиоактивного загрязнения, предоставляется отпуск по беременности и родам продолжительностью 90 календарных дней до родов и 56 (в случаях осложненных родов или рождения двух и более детей — 70) календарных дней после родов. При этом общая продолжительность отпуска не может быть менее 146 (160) календарных дней.
Во сколько недель я имею право уйти в декретный отпуск
С рождения (конкретно с 1987 года) жила на территории радиоактивного загрязнения. Имею удостоверение потерпевшего от Чернобыльской аварии со статьей 23. Сейчас проживаю и работаю в другом городе (на «чистой зоне»). На данный момент беременна и состаю на учете по беременности по месту жительства (т.е. в «чистой зоне»). Вопрос: во сколько недель я имею право уйти в декретный отпуск (с 27-как прописано в законе «О социальной защите граждан, потерпевших от катастрофы на ЧАЭС» или с 30 — на общих основаниях)?
В соответствии со статьей 7 Закона Республики Беларусь от 30.10.1992 г. № 1898-XІІ «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей»,пособие по беременности и родам выплачивается единовременно за период с 30 недель беременности продолжительностью 126 календарных дней. Женщинам, проживающим (работающим) на территории с радиоактивным загрязнением 1 Кu/кв. км и выше, пособие по беременности и родам выплачивается за период с 27 недель беременности продолжительностью 146 календарных дней.
Так как на данный момент Вы работаете и проживаете в «чистой зоне», пособие будет выплачено с 30 недель беременности.
Декретные выплаты в чернобыльской зоне: особенности назначения и рассчетов
Беременным женщинам, которые отправляются в дородовой отпуск, после появления малыша на свет будет представляться декретное пособие в 100% размере среднестатистического заработка за два предыдущих календарных года.
К числу территорий, на которых представляется право на получение дополнительного пособия и льгот беременным девушкам и маленьким детям, на сегодняшний день причислены области, находятся в непосредственной близости к Чернобылю. Если говорить более конкретно, то первоначально необходимо изучить правительственное постановление от 18 декабря 1997 года под номером 1582. Практически всегда меры поддержки при уходе за маленьким ребенком или беременной женщиной, а также социальные выплаты, регулируются законодательным проектом под номером 1244-1.
Чернобыльская категория и декрет
что значит «статус зоны»?
вот например у меня малой уже получил Чернобыльское удостоверение — при наличии котором я имею право оформлять выплаты на него.. если честно я не знаю как именно называются эти выплаты. но что то связано с «питанием». потому что начисляются денги на питание ребёнка, сейчас если я не ошибаюсь, то они составляют около 8 грн в день. а сами выплаты производяться раз в квартал. то что мне говорят девочки-соседки, у которых детки получают такие же деньги на «питание» то сумма набегает около 700 грн. выплаты начинают начислятся с момента подачи заявления. уже один квартал я пропустила, и даже часть второго квартала пропустила тоже — то есть потеряла уже около 1000 грн. всё никак не дойдут руки побегать пособирать бумажки. хотя их там нужно не очень много — паспорта, идентификационные кода, наши с мужем чернобыльские удостоверения (хотя бы одного из родителей) форму №3, № расчётного счёта в банке и удостоверение малого и свидетельство о рождении и главное написать в Чернобыльском отделе заявление — и с того моента начнутся начисления.
Чернобыльские декретные выплаты и ежемесячные пособия на детей в двойном размере
Женщинам, живущим или постоянно работающим на территориях, загрязненных в связи с произошедшей в 1986 году аварией на ЧАЭС, положены некоторые социальные преференции (в виде дополнительных льгот и привилегий), связанные с декретным отпуском и дополнительными детскими пособиями. Как правило, их размер не слишком велик, однако поскольку оформление этих выплат происходит наряду с подачей документов на обычные пособия для беременных и родивших женщин, пренебрегать оказываемой государством дополнительной социальной поддержкой не стоит.
Право на льготы утрачивается после выезда с территории, имеющей особый (льготный) социально-экономический статус в связи с аварией на ЧАЭС, на постоянное проживание и работу в другую местность. Фиктивная прописка в чернобыльской зоне для получения дополнительных пособий и льгот уголовно наказуема по статьям УК РФ, связанным с мошенничеством!
Смена прописки и чернобыльские выплаты
Наверное потому и приходят, что в ПФ не знали, что я выписалась из ЧЗ. А я в свою очередь не знала, что им нужно об этом сообщать, так как думала что мне выплаты положены в любом случае как рожденной в ЧЗ. *idontknow* У меня и чернобыльское удостоверение есть 😀 , хотя теперь я уже сомневаюсь действительно ли оно. *hm* Меня больше всего интересует действительно ли это моя вина, что они переплатили и должна ли я им по закону эти деньги вернуть?
Насколько мне известно, что при смене прописки, нужно написать заявление в налоговой, что вы теперь состоите при др.подразделении, и вам выдадут новый лист, со старым номером ИНН. А чтобы сообщать еще куда-то Просто я прописывалась в ЧЗ из Тулы, никуда не сообщала. А с налоговой столкнулась только тогда, когда нужно возвращать денежки за обучение.